Federal EI Parental Benefits Calculator 2026 (outside Quebec)

En bref

AE fédérale 2026 : prestations standard (55 % du revenu, max 729 $/semaine) ou prolongées (33 % du revenu, max 437 $/semaine), revenu assurable maximal de 68 900 $. Si tu vis ailleurs qu'au Québec, c'est l'assurance-emploi fédérale qui couvre ton congé de maternité ou parental, pas le RQAP. Estimation indicative, mise à jour avril 2026.

Si tu résides ailleurs au Canada, c'est l'assurance-emploi (AE) fédérale qui verse tes prestations de maternité et parentales, gérée par Service Canada. Cette page t'aide à estimer ton montant et à choisir entre les prestations standard et prolongées. Tu habites au Québec ? Direction la page RQAP. Pas certain de ton cas ? Consulte la page Québec vs Canada.

Comment fonctionnent les prestations AE

Les prestations de maternité couvrent la grossesse et l'accouchement. Les prestations parentales couvrent les soins à un nouveau-né ou un enfant nouvellement adopté, et elles sont partageables entre les deux parents, mais chacun doit faire sa propre demande (Canada.ca).

Standard ou prolongé

Avec l'option standard, tu reçois 55 % de ton revenu assurable moyen, jusqu'à un maximum de 729 $ par semaine en 2026, sur une période plus courte (jusqu'à 40 semaines partageables pour le parental). Avec l'option prolongée, tu reçois 33 % de ton revenu, jusqu'à un maximum de 437 $ par semaine, étalé sur plus de semaines (jusqu'à 69 semaines partageables pour le parental) (Canada.ca). Le choix est fait à la demande et il est irrévocable.

Qui peut recevoir des prestations

Il faut avoir accumulé un minimum d'heures assurables, généralement 600 heures, dans la période de référence. Les travailleurs autonomes ne sont pas couverts automatiquement : ils doivent s'être inscrits volontairement au régime au moins 12 mois avant de faire une demande (Canada.ca, travailleurs autonomes).

Comment le montant est calculé

Le maximum de la rémunération assurable est de 68 900 $ en 2026. Le taux de cotisation employé est de 1,30 % au Québec et 1,63 % dans le reste du Canada, ce qui donne une cotisation maximale annuelle de 895,70 $ au Québec et 1 123,07 $ ailleurs (Canada.ca). Cette différence existe parce que les résidents du Québec cotisent déjà au RQAP pour leurs prestations parentales. Pour comparer les deux régimes côte à côte, consulte notre page Comparaison.

Exemple concret

Employé en Ontario, revenu annuel de 55 000 $, option standard

Tu veux un résultat basé sur ton revenu exact ? Utilise notre calculateur.

Lance le calculateur FAQ complète

Dernière mise à jour : avril 2026. Sources : Canada.ca, Service Canada. Outil indépendant à but informatif, ne remplace pas le calcul officiel de Service Canada.

Frequently asked questions

What's the difference between QPIP and federal Employment Insurance (EI)?

Quebec has its own parental benefits program, QPIP, while the other provinces and territories use the federal Employment Insurance maternity and parental benefits. The income replacement rates, the number of weeks offered and the maximum insurable earnings differ from one plan to the other. The amount you receive therefore depends directly on the province where you live when you apply.

What if I'm self-employed?

You can use your prior-year net business income, divided by 52 weeks. In Quebec, QPIP automatically covers self-employed workers with net income of at least $2,000, with no prior registration. For federal EI, you must register for the self-employed program at least 12 months before applying, so plan ahead if you're outside Quebec.

Does the estimate account for taxes and deductions?

The estimate shows the gross amount of your benefits, before tax deductions. Both QPIP and EI benefits are taxable, and a basic deduction is usually applied automatically. You can request an additional deduction when you apply if you'd rather avoid a surprise at tax time.

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